4 Day Work: ఇకపై వారానికి 4 రోజులే పని.. ప్రభుత్వం ఆదేశాలు, ఉద్యోగులు మాత్రం

ప్రస్తుతం ప్రపంచ వ్యాప్తంగా కార్పొరేట్ ఉద్యోగాల్లో ఐదు రోజులు పనిచేసే సంస్కృతి ఉంది. ఇక భారతదేశం విషయానికి వస్తే పలు కార్యాలయాల్లో వారానికి ఆరు రోజులు, మరికొన్ని కంపెనీల్లో ఐదురోజుల పని విధానం కొనసాగుతుంది. కానీ తాజాగా జపాన్(japan) మాత్రం ఉద్యోగుల పని విధానంలో కీలక మార్పులను తీసుకొస్తున్నట్లు ప్రకటించారు. వారానికి నాలుగు రోజులు(4 days work) మాత్రమే పని చేయాలనే ప్రతిపాదనకు జపాన్ ప్రభుత్వం సూత్రప్రాయంగా అంగీకరించింది.

ఇప్పటికే పలు సంస్థలు

నాలుగు రోజుల పని వారం పిల్లలను పెంచడం లేదా వృద్ధ బంధువులను చూసుకునే వారు ఉద్యోగంలో ఎక్కువ కాలం ఉండేందుకు సహాయపడుతుందని ప్రతిపాదకులు పేర్కొన్నారు. సవాళ్లు ఉన్నప్పటికీ ఇప్పటివరకు మూడు కంపెనీలు మాత్రమే సలహాలు కోరడంతో పురోగతి సంకేతాలు ఉన్నాయి. Panasonic నాలుగు రోజుల షెడ్యూల్‌ను అందిస్తుంది. కానీ దాని 63,000 మంది ఉద్యోగులలో 150 మంది మాత్రమే దీనిని ఎంచుకున్నారు. నాలుగు రోజుల షెడ్యూల్‌లో పనిచేసే కార్మికులు తక్కువ వేతనం కోసం చాలా కష్టపడతారని విమర్శకులు వస్తున్నాయి. ఫ్లెక్సిబుల్ గంటలను స్వీకరించే కంపెనీలు కొన్ని కంపెనీలు ఇప్పటికే నాలుగు రోజుల పని వారాన్ని ఆమోదించాయి.

2021లోనే..

వాస్తవానికి 2021లోనే మొదటిసారిగా జపాన్ ప్రభుత్వ ఎంపీలు వారానికి నాలుగు రోజులు పని చేసే సంస్కృతికి మద్దతు ఇచ్చారు. ఆ తరువాత ఈ ఆలోచన క్రమంగా ప్రాచుర్యం పొందింది. జపాన్ ప్రభుత్వం ప్రకారం దేశంలోని దాదాపు 8% కంపెనీలు ఉద్యోగులు వారానికి మూడు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ రోజులు సెలవు తీసుకోవడానికి అనుమతిస్తాయి. కానీ 7% కంపెనీలు తమ ఉద్యోగులకు చట్టబద్ధంగా ఒక రోజు మాత్రమే సెలవు ఇస్తున్నాయి. జపాన్ ప్రజలు చాలా కష్టపడి పనిచేసేవారిగా పరిగణించబడతారు. ఈ కారణంగా కేవలం కొన్ని దశాబ్దాలలో జపాన్ చాలా అభివృద్ధి చెందింది. ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఒక ప్రత్యేక గుర్తింపు తెచ్చుకుంది.

మారునున్న వేతనం

ఫాస్ట్ రిటైలింగ్ కో, ఎలక్ట్రానిక్స్ సంస్థలు రికో కో, హిటాచీ వంటి దుస్తుల బ్రాండ్లు ఈ మోడల్‌ను స్వీకరించాయి. హోటళ్లను నడుపుతున్న NS గ్రూప్ సహా మహిళా ఉద్యోగులకు వసతి కల్పించడానికి నాలుగు రోజుల పని వారంతో సహా 30 విభిన్న షెడ్యూల్ నమూనాలను అందిస్తున్నాయి. సమాన పనిభారానికి తక్కువ వేతనం వంటి లోపాలను ఎత్తిచూపినప్పటికీ ఈ ధోరణి ఉపాధి పద్ధతులపై అభివృద్ధి చెందుతున్న దృక్పథాన్ని సూచిస్తుంది. మొత్తంమీద జపాన్‌లో నాలుగు రోజుల పని వారం వైపు వెళ్లడం కార్మికుల కొరతను పరిష్కరించడానికి తొడ్పడుతుంది. అలాగే పని, వ్యక్తిగత జీవితాల మధ్య ఆరోగ్యకరమైన సమతుల్యతను ప్రోత్సహించే ప్రయత్నాన్ని సూచిస్తుంది.

మంత్రిత్వ శాఖ

తక్కువ పని గంటలు, ఇతర సౌకర్యవంతమైన ఏర్పాట్లు, అలాగే ఓవర్‌టైమ్ పరిమితులు, చెల్లింపు వార్షిక సెలవుల వివరాలను జపాన్ మంత్రిత్వ శాఖ ప్రవేశపెట్టింది. కార్మిక మంత్రిత్వ శాఖ ఇటీవల ఉచిత కౌన్సెలింగ్, గ్రాంట్లు వంటి అంశాలను ప్రస్తావించింది. కార్మికులు వారి పరిస్థితులను బట్టి వివిధ రకాల పని శైలులను ఎంచుకునే సమాజాన్ని గ్రహించవచ్చని తెలిపింది. అభివృద్ధి, పంపిణీ చక్రాన్ని సృష్టించడం, భవిష్యత్తు కోసం మెరుగైన దృక్పథాన్ని కలిగి ఉండేలా ప్రతి కార్మికుడిని శక్తివంతం చేయడమే లక్ష్యంగా పెట్టుకున్నామని మంత్రిత్వ శాఖ వెబ్‌సైట్ తెలిపింది.

ఇవి కూడా చదవండి:

ITR Refund: ఐటీఆర్ రీఫండ్ ఇంకా వాపసు రాలేదా.. అయితే ఇలా చేయండి

Helicopter Missing: 22 మందితో ప్రయాణిస్తున్న హెలికాప్టర్ మిస్సింగ్

Rahul Dravid:అండర్-19 జట్టులోకి సమిత్

Read More International News and Latest Telugu News